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2024中国核工业第二二建设有限公司招聘科技质量信息化部正副职公告

发布时间: 2024-06-10     信息来源: 党建动态

  2024中国核工业第二二建设有限公司招聘科技质量信息化部正副职4人,报名时间2024年5月10日17:30截止,本科起报

  中国核工业第二二建设有限公司(简称“中核二二”)隶属于中国核工业集团有限公司,是中国核工业建设股份有限公司的重要骨干成员单位,是国家组建最早的从事核工业建设的建筑企业,先后承接了不同时期“国之重器”的建设任务。

  公司格外的重视干部队伍建设,根据工作需要,现面向中核集团内外部公开招聘总部科技质量信息化部正副职。

  ——认同公司文化,贯彻执行公司的各项决议,维护团队和谐稳定;具有创新意识和创新自信,持续推进公司产品创新、技术创新,逐步的提升公司核心竞争力。

  ——掌握履行岗位职责所必需的专业知识,掌握宏观经济形势和国家政策法规,有专业思维、专业素养、专业方法,注重团结协作,善于组织协调。

  ——具有正确的业绩观,坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,坚持创新驱动、转型升级、提质增效,勇担当,善作为,推动公司高质量发展,工作业绩突出。

  ——具有良好的职业操守和个人品行,严格遵守党章党规党纪,认真贯彻落实中央八项规定精神,公私分明,廉洁从业。

  ——受司法机关或原单位纪检、监察部门审查,尚未做出结论或受原单位党纪、行政处分,尚处责任追究期内的,不接受报名。

  个人自行报名。扫描下方二维码填写《报名表》,在报名截止日前发送至工作组邮箱。

  报名须提供以下材料并按顺序编号,每个编号的图片、PDF应合并为一个PDF文件,以“编号-姓名-内容”命名,所有材料形成一个压缩文件,发送至邮件主题为“应聘岗位+姓名”命名。

  编号1:报名表:XX(姓名)报名表,同时提供WORD版和本人签字后的PDF扫描版。

  编号2:证书:XX身份证、学历证书、学位证书、职(执)业资格证书、专业技术职务资格证书、XX获奖情况证书。学历、学位包括初始学历和在职学历以及学信网出具的学历认证材料。

  编号4:工作业绩报告:XX(姓名)近三年业绩报告中分条列明工作亮点:主要描述工作措施、取得的成效,字数控制在1500字内。业绩报告作为干部选拔的重要参考。

  工作组负责对报名人员资格条件进行审核,确定初审通过人员名单,并以电话或短信方式通知资格审查通过人员。如未接到通知,即未通过资格审查,不再另行告知。

  1.本次公开招聘原则上按照发布通知、个人报名、资格审查、管理素质测评、面试评价、提出建议人选、确定考察对象、组织考察(背景调查)、讨论决定、任前公示、人员录用及聘任等程序进行。

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  2024武汉武创通科技服务有限公司招聘15人,报名时间2024年5月6日17:30截止,大专起报

  2024武汉国企央企最新招聘信息小编还在持续更新中,具体招聘单位、时间、学历要求、招聘公告等如下。

  2024武汉武创通科技服务有限公司招聘15人,报名时间2024年5月6日17:30截止,大专起报

  应聘人员于即日起至2024年5月6日17:30,登录武汉掌上人才网(),点击“招聘公告”页面,选择相应公告,提交应聘申请,点击“立即申请职位”,按要求完整填写个人信息。

  2024武汉人才集团有限公司招聘19人,报名时间2024年5月6日17:30截止,本科起报,薪酬可达20万元

  2024武汉人才集团有限公司招聘19人,报名时间2024年5月6日17:30截止,本科起报,薪酬可达20万元

  2024武汉人才集团有限公司招聘19人,报名时间2024年5月6日17:30截止,本科起报,薪酬可达20万元

  2024长江财产保险股份有限公司科技保险事业部客户经理招聘要求男士45周岁以内,女士40周岁以内,本科及以上学历

  2024长江财产保险股份有限公司招聘科技保险事业部客户经理,报名时间2024年6月15日截止,本科起报

  2024湖北交投高速公路发展有限公司招聘5人,招满即止,专科起报,七险一金,详情如下

  是国企。湖北交投高速公路发展有限公司(以下简称“高路公司”)成立于1999年,注册资金10亿元,是湖北交通投资集团有限公司全资子公司

  2024湖北交投高速公路发展有限公司招聘5人,招满即止,专科起报,七险一金,详情如下

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  2024中国核工业第二二建设有限公司招聘科技质量信息化部正副职公告 - 武汉本地宝

  【导语】:2024中国核工业第二二建设有限公司招聘科技质量信息化部正副职4人,报名时间2024年5月10日17:30截止,本科起报

  中国核工业第二二建设有限公司(简称“中核二二”)隶属于中国核工业集团有限公司,是中国核工业建设股份有限公司的重要骨干成员单位,是国家组建最早的从事核工业建设的建筑企业,先后承接了不同时期“国之重器”的建设任务。

  公司高度重视干部队伍建设,根据工作需要,现面向中核集团内外部公开招聘总部科技质量信息化部正副职。

  ——认同公司文化,贯彻执行公司的各项决议,维护团队和谐稳定;具有创新意识和创新自信,持续推进公司产品创新、技术创新,不断提升公司核心竞争力。

  ——掌握履行岗位工作职责所必需的专业相关知识,掌握宏观经济发展形势和国家政策法规,有专业思维、专业素养、专业方法,注重团结协作,善于组织协调。

  ——具有正确的业绩观,坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,坚持创新驱动、转变发展方式与经济转型、提质增效,勇担当,善作为,推动公司高水平质量的发展,工作业绩突出。

  ——拥有非常良好的职业操守和个人品行,严格遵守党章党规党纪,认真贯彻落实中央八项规定精神,公私分明,廉洁从业。

  ——受司法机关或原单位纪检、监察部门审查,尚未做出结论或受原单位党纪、行政处分,尚处责任追究期内的,不接受报名。

  个人自行报名。扫描下方二维码填写《报名表》,在报名截止日前发送至工作组邮箱。

  报名须提供以下材料并按顺序编号,每个编号的图片、PDF应合并为一个PDF文件,以“编号-姓名-内容”命名,所有材料形成一个压缩文件,发送至邮件主题为“应聘岗位+姓名”命名。

  编号1:报名表:XX(姓名)报名表,同时提供WORD版和本人签字后的PDF扫描版。

  编号2:证书:XX身份证、学历证书、学位证书、职(执)业资格证书、专业方面技术职务资格证书、XX获奖情况证书。学历、学位包括初始学历和在职学历以及学信网出具的学历认证材料。

  编号4:工作业绩报告:XX(姓名)近三年业绩报告中分条列明工作亮点:主要描述工作措施、取得的成效,字数控制在1500字内。业绩报告作为干部选拔的重要参考。

  工作组负责对报名人员资格条件进行审核,确定初审通过人员名单,并以电话或短信方式通知资格审核检查通过人员。如未接到通知,即未通过资格审核检查,不再另行告知。

  1.本次公开招聘原则上按照发布通知、个人报名、资格审核检查、管理素质测评、面试评价、提出建议人选、确定考察对象、组织考察(背景调查)、讨论决定、任前公示、人员录用及聘任等程序进行。

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